中共宿迁市科学技术局党组关于印发《2019年宿迁市科学技术局党风廉政建设工作要点》的通知

宿科党发〔2019〕1号

中共宿迁市科学技术局党组

关于印发《2019年宿迁市科学技术局党风廉政建设工作要点》的通知

局各处室、各单位：

现将《2019年宿迁市科学技术局党风廉政建设工作要点》印发给你们，请认真做好组织实施工作。

中共宿迁市科学技术局党组

2019年3月22日

（此件主动公开）

2019年宿迁市科学技术局党风廉政建设

工作要点

2019年市科技局党风廉政建设的总体要求是：深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实中央、省市委及市纪委监委关于党风廉政建设的决策部署，坚持党要管党、全面从严治党，全面落实“两个责任”。强化纪律建设和作风建设，强化执纪问责，以“零容忍”态度惩治腐败，为促进全市科技创新工作的顺利开展提供有力保障。

一、强化责任意识，落实主体责任

1.落实主体责任。严格落实党风廉政建设工作责任制，局机关和机关各处室、局属各单位主要负责人是本单位党风廉政建设的“第一责任人”，应担负起组织和领导本单位党风廉政建设责任，坚持把党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同落实。坚持以上率下，带头守纪律、讲规矩，严格执行廉洁从政各项规定，主动履责、全力担责。其他人员要切实履行好“一岗双责”，积极协助主要负责人抓好职责范围内的党风廉政建设工作。

2.压实各级责任。根据各处室、各单位岗位职责，把党风廉政建设责任分解到具体岗位、具体人。结合本单位职能、职责和分工情况，围绕“权、钱、物”等重点环节，全面开展本单位的党风廉政建设风险点排查工作，并制定相应制度措施，建立健全廉政风险防控机制，从源头上防控廉政风险，防止各种违纪现象发生。

3.严格执纪问责。建立健全追责问责制度，使问责形成制度、成为常态，对履职不到位、在岗不尽责的严肃追责问责。有效践行监督执纪“四种形态”，积极运用第一种形态，不断强化监督执纪问责工作，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，推动主体责任落实到底、到边、到位。

二、强化廉政教育，筑牢思想防线

4.切实强化政治理论学习。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，着力提升把握宏观形势、服务经济社会发展和谋划科技创新工作的能力和水平。全面落实习近平总书记有关党风廉政建设一系列指示精神，切实以习近平新时代中国特色社会主义思想引领全局廉政建设，进一步增强廉政建设自觉性、针对性、紧迫性。不断丰富学习形式，巩固“两学一做”学习教育成果，在学懂、弄通、做实上下功夫，坚持原原本本学、融会贯通学，紧密联系实际，学思践悟、学以致用。

5.坚定不移站稳政治立场。积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，始终做到思想上清醒、政治上坚定、行动上自觉。坚决贯彻中央和省、市决策部署，做到有令则行、有禁则止，确保中央和省、市决策部署落地生根。

6.不断加强廉政纪律教育。要通过经常性的学习教育，严明党的政治纪律和政治规矩，强化党员干部的纪律意识、组织意识和遵守党纪的自觉性，认真学习和遵守《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，通过组织外出专题培训、讲廉政党课、看廉政片、观廉政展等丰富多彩的廉政教育活动，开展常态性的党风党纪、廉洁自律及反腐倡廉教育，增强反腐倡廉教育宣传针对性和实效性。用身边人、身边事教育警醒党员干部，督促党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。认真开好民主生活会，深入剖析“四风”方面存在的问题，切实开展批评和自我批评，牢固树立宗旨意识，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐能力，永葆共产党人本色。

三、强化作风建设，严格维护纪律

7.坚持以人民为中心的思想统领作风建设。保持与人民群众血肉联系，始终把人民群众拥护不拥护、高兴不高兴、答应不答应作为检验各项工作的根本标准。始终把人民放在心中最高位置，保持对人民的赤子之心。深入开展“精准脱贫冲刺年”活动，在挂钩帮扶中增进与群众之间的感情，在与群众同甘共苦中永葆公仆本色。

8.坚持以上率下巩固作风建设。局领导班子成员，局各处室、各单位主要负责人要发挥示范引领作用，严格执行中央和省、市关于作风建设的各项规定。坚定严以律己，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，一级做给一级看，一级督促一级办，一级推动一级干，进一步形成以上率下、以上带下、率先垂范的示范效应。

9.持之以恒纠正“四风”。严格执行中央八项规定精神和省委、市委有关纠正“四风”文件精神，制定落实举措，对违反“四风”问题露头就打，坚决防止“四风”问题反弹回潮。

四、强化制度规范，严格权力监督

10.完善监督制约机制。进一步强化对党员干部行使权力的制约、监督，规范权力运行机制。坚持重大问题、重要工作事项、重要岗位干部使用、大额资金使用等必须集体研究决定，并按有关程序执行。强化内部监管，保证权力在阳光下运行，对工作措施不力、政策落实不到位的严肃问责，对顶风违纪的单位和个人严肃处理。

11.扎实推进政务公开。坚持“公开为常态、不公开为例外”的原则，对本局在履行行政职能过程中所产生的能够主动公开的信息，做“应上网尽上网”，充分利用部门网站、政府网站、电视台、报纸等多种渠道推动政务公开，加大政务信息发布、科技服务、项目申报以及公示的力度。